«Les diplômé·es universitaires vont-ils être viré·es par l’IA?»

«L’Observatoire du marché du travail de la Suisse orientale, d’Argovie, de Zoug et de Zurich (Amosa) a mené une étude […] [en analysant] comment l’automatisation, la numérisation et l’IA ont modifié le marché du travail au cours de la dernière décennie – et comment cela va évoluer». Selon les auteur·es de l’étude «un niveau de formation élevé ne protège pas contre les lacunes au niveau des compétences […], de nombreux emplois nécessitent de plus en plus de compétences en matière d’analyse de données et de connaissances en programmation – des atouts que même les diplômé·es universitaires n’ont pas à la base».